Ētikas kodekss piegādātājiem

Ētikas kodekss piegādātājiem

Latvenergo koncerns, darbojoties atbilstoši labas korporatīvās pārvaldības principiem un nodrošinot uzņēmuma ilgtspējīgu attīstību, ir noteicis ētikas pamatprincipus sadarbībai ar līgumpartneriem. Latvenergo koncerns sagaida, ka tā līgumpartneri - piegādātāji, pakalpojumu sniedzēji, darbuzņēmēji un citi sadarbības partneri - ievēros šos principus savā darbībā un sadarbībā ar Latvenergo koncernu.

Latvenergo koncerns aicina savus līgumpartnerus iepazīties ar šiem principiem un to ievērot ikdienas darbā. Gadījumā, ja Latvenergo koncerna darbinieks vai amatpersona rīkojas pretēji šiem principiem, aicinām par to ziņot.

Ar sirdi, ar prātu, ar enerģiju un ar domām par nākotni

• Godīgums un taisnīgums visās darījumu attiecībās
• Cieņpilna un atklāta komunikācija
• Interešu konfliktu novēršana
• Korupcijas un krāpšanas nepieļaušana
• Atbilstība normatīvajiem aktiem un iekšējiem noteikumiem
• Ilgtspējīga un atbildīga uzņēmējdarbība
• Personas datu aizsardzība
• Prasību ievērošana attiecībā uz vides aizsardzību

Godīga attieksme

Latvenergo koncerns sagaida, ka līgumpartneri godīgi un taisnīgi rīkosies visās darījumu attiecībās ar Latvenergo koncernu, tā darbiniekiem, klientiem, kā arī citiem sadarbības partneriem. Godīga attieksme nozīmē cieņpilnu, atklātu un patiesu rīcību katrā sadarbības posmā.

Līgumpartneriem ir jānodrošina, ka to darbinieki, kas darbojas Latvenergo koncerna uzdevumā vai tā vārdā, ievēro šos pašus principus. Mēs nepiepieļaujam jebkāda veida diskrimināciju, uzmākšanos vai citu necienīgu izturēšanos pret jebkuru personu.

Interešu konflikta situāciju aizliegums

Līgumpartneriem ir jāizvairās no jebkādām situācijām, kurās to personiskās vai komerciālās intereses var nonākt pretrunā ar Latvenergo koncerna interesēm. Ja šāda situācija rodas vai var rasties, par to nekavējoties jāinformē Latvenergo koncerna atbildīgā persona.

Latvenergo koncerns aizliedz līgumpartneriem piedāvāt, solīt vai sniegt jebkādas priekšrocības, dāvanas vai citus labumus Latvenergo koncerna darbiniekiem vai amatpersonām, kas varētu ietekmēt to lēmumus vai rīcību.

Krāpšanas un korupcijas aizliegums

Latvenergo koncerns pieprasa no saviem līgumpartneriem nulles toleranci pret korupciju un krāpšanu. Līgumpartneriem ir aizliegts piedāvāt, dot, pieprasīt vai pieņemt jebkāda veida kukuļus vai citus nepienācīgus maksājumus - gan tiešā, gan netiešā veidā.

Latvenergo koncerns sagaida, ka līgumpartneri ievēros visus piemērojamos pretkorupcijas normatīvos aktus un noteikumus un ka tiem ir ieviesta atbilstoša iekšējā kontroles sistēma, lai novērstu korupciju un krāpšanu.

Latvenergo koncerna darbinieki nav tiesīgi pieņemt dāvanas, kas pārsniedz simbolisku vērtību. Atvieglojumi un izklaide ir pieļaujami tikai tad, ja tie ir saprātīgi, atklāti un nav paredzēti, lai ietekmētu uzņēmējdarbības lēmumus.

Sadarbība

Latvenergo koncerns vērtē ilgtermiņa, savstarpēji izdevīgas attiecības ar saviem līgumpartneriem, kas balstītas uz abpusēju cieņu un kopīgiem ētikas principiem. Mēs sagaidām, ka līgumpartneri aktīvi piedalīsies šo principu ieviešanā un popularizēšanā.

Ja Latvenergo koncerna darbinieks rīkojas pretēji šiem principiem, vai arī, ja līgumpartneru pārstāvis ir saskāries ar situāciju, kas liecina par iespējamiem pārkāpumiem, aicinām par to ziņot, aizpildot šo formu.